舌战！

今天是内部一个月一次的会议，我却在会议上和大大老板“舌战”！
（别误会！不是那种三级片“舌战”哦！）
话说，我们每个月都会和salesman出去，观察他们在外面做些什么，及他们需要补充些什么！由于上个月有“突发事件”，所以我出去考察的报告（有照片的哦！）都变得没意思了！结果，我还是硬着头皮出去present我的报告书咯！Present完毕后，大大老板就问我：
“其实，你出去考察学习到什么？”
就这么一个简单问题，我们就可以“舌战”20分钟！他一直问我关于学到什么啦、看到什么啦、销售的技巧等等！我的报告书是报导我所看到的，就算公司发生了“突发事件”，我也无能为力咯！都发生了，难道我就因为如此不去present我的报告书吗？你总不能因为这个“突发事件”而说我没做好报告书吧？！我不是那么容易低头的人！当他说：
“我知道你们没有销售的基本功。。。”
我超不认同！！！！！！马上回嘴和他“辩论”！告诉他我会如何去处理客户及salesman应有的“脸皮功”！！虽然我现在做的工作不完全是sales，但我为sales team所计划的宣传及策略可不是盖的！！结果，我占了上风！老板无话辩驳！老板就是喜欢“会吵的孩子，有糖吃！”
感谢我的经理用眼神鼓励我！给了我很大的信心去反击！
我这次的“舌战”赢尽所有同事的掌声！虽然是冒险，但我知道一间公司不能死板要员工服从上头的命令！
解释和辩护是改革这种“老套传统要员工永远认为自己比不上老板”的思维！

后记，老板还是很关心“黄马褂”，还问他：
“你做的还ok吗？能上手吗？需要帮助吗？”
直接射几个“白眼”给这些人！！还好我的“前辈”同事不断传授我绝招，我要更努力！！
老板这个问题，我会继续思考！我绝对有进步的空间！加油吧！！